中航工业昌飞总装厂党支部积极探索实现党建与科研生产经营“双融双促”，着力推进政治领航、旗帜启航、廉洁护航、人才竞航、暖心远航“五航行动”，以“党建＋”为支点，撬动“双融双促”大格局。

“党建+思想”推进政治领航行动

综合运用班子领学、现场研学、多方联学、以干促学等方式，深入学习领会习近平总书记重要指示批示精神，切实把总书记的关怀转化为航空报国的新动力，深化岗位建功，为直升机总装各项任务的圆满完成筑牢思想根基。

严格落实“三会一课”制度，通过原文原著“系统学”、追本溯源“沉浸学”、焦点专题“互促学”，不断加强思想建设。领导干部带头讲党课、带头学习讨论、带头解决难点问题。

坚持思想宣传阵地与新媒介结合，编发“总装动态”微信、“总装风采”刊物，丰富完善《总装党建知识手册》，以研学宣讲、分享交流、体验教学等形式开展红色革命教育，引导党员学思用贯通、知信行合一。

“党建+榜样”推进旗帜启航行动

坚持“一名党员就是一面旗帜”理念，组建党员攻坚突击队、罗阳青年突击队，以党员承诺践诺、主题实践、劳动立功竞赛等方式，在强军首责的价值创造上聚力攻坚，让党旗在科研生产一线高高飘扬。

突出党员先锋引领，每季度举办“星级先锋、匠心逐梦”文化故事会活动，通过身边看得见、学得到的“平凡英雄”和先进典型，鼓舞党员职工见贤思齐。近年来，总装厂先后涌现出30余名劳模，形成极具总装特色的“劳模军团”。

传承航空挚爱，邀请退休总装劳模讲授专题党课，重温总装人艰苦奋斗的峥嵘岁月，推动总装青年学习先进，践行“忠诚奉献、自力更生、艰苦奋斗、勇攀高峰”的新时代航空报国精神。

“党建+纪律”推进廉洁护航行动

坚持把廉洁文化融入工作日常，通过组织创作廉洁海报、廉洁文化知识竞答、廉洁读书分享活动、打造“廉政读书角”等形式，落实廉洁教育进工段、进班组，推动广大党员干部自觉把铁的纪律转化为日常工作习惯。

坚持把纪律建设融入日常，组织签订《廉洁承诺书》，撰写廉洁读书笔记，开展廉政知识测试、廉洁谈话以及物资管控专项行动，每季度进行“三控”点检，将廉洁风险防在经常、控在日常。

坚持将廉洁教育融入家庭，举办总装“家庭日”活动，制作先进职工家属贺卡，严明纪律要求，勉励家属当好“贤内助”，常吹“清廉风”，发挥家庭监督作用，共同营造良好家风。

“党建+技能”推进人才竞航行动

依托劳模创新工作室，持续打造技术创新的高地、技能培训的平台、比武竞赛的擂台和交流展示的舞台，针对技术难题，专门成立党员攻坚团队，编制管控表“挂图作战”，党建赋能攻坚成果不断涌现。

坚持“走出去”“请进来”，推动职工技术技能提升。带着问题“走出去”，赴兄弟单位“取真经”，通过搭建平台将专家“请进来”，邀请相关领域专家开展技术交流、碰撞思想火花，将先进技术引进来。

高度重视技能人才培养，充分发挥党员在技术创新、任务攻关、技能传承等方面的示范作用，培养生产一线“多面手”，提高生产效能。党员洪先锋被评为集团公司首席技能专家，党员占爱丹、方战平被评为集团公司特级技能专家。

“党建+服务”推进暖心远航行动

聚焦“家有所依”，大力弘扬党建带工建的优良传统，拓展“职工小家”场地，设置文体区、休息区、读书区，并推行日常维护轮值，提升服务职工水平。

聚焦“家有所属”，组织开展元旦趣味运动会、春节写春联、元宵节猜灯谜、端午节包粽子等活动，做到月月有活动、节庆有温暖，营造积极和谐的工作氛围。

聚焦“家有所爱”，常态化组织开展伤病、困难职工慰问，每月为职工送上生日祝福、发放生日贺卡，开展单身青年联谊活动，让职工感受到了家的温馨，增强了归属感和幸福感。